Рассчитать маржинальный доход, долю маржинального дохода в выручке, прибыль Вариант 3
|
ИНФОРМАЦИЯ
|
|
|
Вид работы:
|
Задачи
|
|
Дисциплина:
|
|
|
ВУЗ:
|
|
|
Город, год:
|
2022
|
|
Уникальность:
|
66 % по системе eTXT
|
Требуется:
1) рассчитать маржинальный доход, долю маржинального дохода в выручке, прибыль;
2) оценить, производство какого изделия наиболее выгодно и наименее выгодно, исходя из приносимого каждым изделием маржинального дохода;
3) рассчитать критический объем производства.
|
КУПИТЬ РАБОТУ
|
| СТОИМОСТЬ РАБОТЫ:
|
300 руб.
|
| - Введите нужную сумму и нажмите на кнопку "Перевести"
|
|
| - После оплаты отправьте СКРИНШОТ ОПЛАТЫ и ССЫЛКУ НА РАБОТУ на почту Studgold@mail.ru
|
|
| - После проверки платежа файл будет выслан на вашу почту в течение 24 ЧАСОВ.
|
|
| - Если цена работы не указана или менее 100 руб., то цену необоходимо уточнить в службе поддержки и только потом оплачивать.
|
|
| ПОДДЕРЖКА: |
Studgold@mail.ru
|
Минимальная длина комментария - 50 знаков. комментарии модерируются
|
СМОТРИТЕ ТАКЖЕ
|
Закономерности и принципы управления персоналом [08-05-2010 04:16]
Задание № 1. Закономерности и принципы управления персоналом
Задание № 2. Управление трудовыми ресурсами Рассчитайте по регионуперспективную численность трудовых ресурсов при условии,
Задание № 2. Управление трудовыми ресурсами Рассчитайте по регионуперспективную численность трудовых ресурсов при условии,
Предмет: Управление персоналом
Кадры фирмы – анализ персоналом [17-03-2010 18:00]
Задание №1 3 1.Трудовой потенциал: понятие, структура 3 2.Планирование численности и состава работников фирмы 11 3.Определение дополнительной потребности в кадрах в связи с ростом объемов
Предмет: Управление персоналом
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности работников Вариант 6 [26-04-2010 12:21]
Задание 3 Введение 4 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ 6 1. Значение, содержание и задачи мотивации трудовой деятельности. 6 2. Современные теории мотивации и возможности их использования в разработке
Предмет: Управление персоналом
Организация приёма, отбора и увольнения работников [20-11-2010 12:42]
1. Задание№1 2 1.1 Характеристика социально-демографической ипрофессионально-квалификационной структуры работников в динамике (на примереконкретной фирмы 2 1.2 Внутренние и внешние источники набора
Предмет: Управление персоналом
Контрольная работа по Управлению персоналом Вариант 7 [06-03-2014 16:54]
Введение 3 1. Текучесть кадров, ее виды, мотивы, причины и последствия 4 2. Практическая часть 10 1. Рассчитать потребность во внешнем наборе, если можно перевести из других структурных подразделений
Предмет: Управление персоналом
Психологическая поддержка персонала организации Вариант 2 [30-04-2010 06:58]
Задание 1. 3 Методы управления персоналом. 3 Психологические методы управления. 4 Адаптация персонала. 11 Задание 2. 13 Задание 3. 16 Список используемой литературы.
Предмет: Управление персоналом
