Основы математического моделирования социально экономических процессов, РАНХ и ГС Введение 3 Альтернативные графы и модели на их основе 4 Задача 1 (линейная модель). Продукцией молочного завода являются молоко, кефир и

Введение 3 Глава 1. Особенности западных теорий организации (Европа и США) 5 1.1 Теории организации Германии 5 1.2 Теории организации Франции 7 1.3 Теории организации США 9 Глава 2. Национальная специфика теорий

ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. ПЕРЕВОДЧЕСКИЕ ТРАНСФОРМАЦИИ И ИХ РОЛЬ ПРИ ПЕРЕВОДЕ ХУДОЖЕСТВЕННОГО ТЕКСТА 6 1.1. Понятия перевода и требования к адекватному переводу 6 1.2. Особенности перевода художественного текста 10 1.3.

Введение 3 1. Сбор и анализ информации по государственным и муниципальным финансам 5 1.1. Общие положения 5 1.2. Анализ основных характеристик собственного бюджета субъекта РФ 8 1.3. Анализ исполнения бюджета субъекта

Предпринимательское право (РАНХ и ГС) Введение 3 1. Общие предпосылки для занятия предпринимательской деятельностью 4 2. Анализ административной практики управления Федеральной антимонопольной службы по Алтайскому краю

Задача. Супруги Горины состоят в браке 5 лет. У Гориной М. имеется 19-летняя дочь от первого брака, Инна, которая обучается на договорной основе в ТГУ. Отчим Инны предложил ей заключить алиментное соглашение, согласно

Налоговое право (РАНХ и ГС) 1. Упрощенная система налогообложения 3 2. Задание. Гражданин Российской Федерации, проживающий в России и работающий по трудовому договору, оплатил за своего двадцатилетнего сына обучение в

Введение 7 1 Сбор и анализ информации по государственным финансам 8 1.1 Общие положения 8 1.2 Анализ основных характеристик собственного бюджета субъекта РФ 9 1.3 Анализ исполнения бюджета Республики Алтай 15 1.4 Анализ

Введение 2 Глава 1. Теоретические основы организации управления развитием территории 5 1.1. Основы управления государственной политикой в области строительства и архитектуры 5 1.2. Основы управления государственной

Введение 3 1 Теоретические основы системы мотивации 5 1.1 Понятие, сущность и виды мотивации 5 1.2 Характеристика основных методов мотивации в организациях 9 1.3 Особенности управления системой мотивации в условиях