Развитие системы стратегического управления предприятием
ИНФОРМАЦИЯ
|
|
Вид работы:
|
Курсовая работа
|
Дисциплина:
|
|
ВУЗ:
|
|
Город, год:
|
2018
|
Уникальность:
|
% по системе
|
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ 5
1.1 Сущность и содержание системы управления персоналом 5
1.2 Сравнительный анализ систем управления персоналом 9
1.3 Организационные структуры управления персоналом 14
2 АНАЛИЗ СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В КОМПАНИИ «ПИЩЕВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ» 19
2.1 Общая характеристика организации 19
2.2 Анализ системы управления персоналом на предприятии 21
3 НАПРАВЛЕНИЯ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В КОМПАНИИ «ПИЩЕВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ» 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 33
Предмет: Управление предприятием.
ВУЗ: Академия маркетинга и социально-информационных технологий (г. Краснодар).
Сделана в январе 2018 года.
Объект работы - Торгово-промышленный холдинг «Пищевые технологии» (Краснодар).
Целью представленной работы является изучение развития системы стратегического управления предприятием, а именно стратегии управления персоналом.
В рамках поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- рассмотреть теоретические основы стратегии управления персоналом на предприятии;
- провести анализ стратегии управления персоналом в торгово-промышленном холдинге «Пищевые технологии»;
- предложить меры по повышению эффективности стратегии управления персоналом в исследуемой компании.
Объект исследования работы – торгово-промышленный холдинг «Пищевые технологии», предмет – система стратегического управления данным предприятием, а именно стратегия управления персоналом.
Методы, применяемые в исследовании: анализ литературных источников, обобщения, описания, сравнительно-сопоставительный и другие методы научного познания.
Информационной базой для работы послужила современная научная литература по управлению персоналом.
Работа включает в себя введение, три главы, заключение, список использованных источников.
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
Оригинальность работы по Antiplagiat. ru составила на 14.11.2021 г. 63%.
КУПИТЬ РАБОТУ
|
СТОИМОСТЬ РАБОТЫ:
|
300 руб.
|
- Введите нужную сумму и нажмите на кнопку "Перевести"
|
|
- После оплаты отправьте СКРИНШОТ ОПЛАТЫ и ССЫЛКУ НА РАБОТУ на почту Studgold@mail.ru
|
|
- После проверки платежа файл будет выслан на вашу почту в течение 24 ЧАСОВ.
|
|
- Если цена работы не указана или менее 100 руб., то цену необоходимо уточнить в службе поддержки и только потом оплачивать.
|
|
ПОДДЕРЖКА: |
Studgold@mail.ru
|
Минимальная длина комментария - 50 знаков. комментарии модерируются
СМОТРИТЕ ТАКЖЕ
|
Стратегия управления персоналом на предприятии (на примере ОАО «Пензенский хлебозавод №2» [30-05-2010 08:19]
ВВЕДЕНИЕ 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ 4 1.1. Стратегическое управление организацией как исходная предпосылка стратегического управления ее персоналом 4
Предмет: Менеджмент
Разработка стратегии управления персоналом в организации Вариант 15 [26-02-2011 18:19]
Введение 3 1. Теоретические основы стратегического управления персоналом в организации.5 1.1 Общие принципы и методы управления персоналом организации 5 1.3 Взаимосвязь стратегии
Предмет: Менеджмент
Управление персоналом в организации малого бизнеса и пути его совершенствования [05-05-2010 18:45]
Введение 3 Глава 1 Теоретические основы управления персоналом в организации малого бизнеса. 5 1.1. Понятие и значение управления персоналом в деятельности предприятия.5 Особенности управления
Предмет: Менеджмент
Управление персоналом в организации малого бизнеса и пути его совершенствования [11-05-2010 18:19]
Введение 3
Глава 1
Теоретические основы управления персоналом в организации малого бизнеса 5
1.1 Понятие и значение управления персоналом в деятельности предприятия 5
1.2
Глава 1
Теоретические основы управления персоналом в организации малого бизнеса 5
1.1 Понятие и значение управления персоналом в деятельности предприятия 5
1.2
Предмет: Менеджмент
Разработка стратегии управления персоналом организации на примере ООО Вертикаль [09-06-2017 12:20]
Введение 2 Глава 1. Теория стратегического управления персоналом 4 1.1. Персонал как объект управления в современной организации 4 1.2. Методология стратегического управления персоналом 6 Глава 2.
Предмет: Менеджмент
Разработка стратегии управления персоналом в организации (на примере ОАО «БРЯНСКГИПРОВОДХОЗ») [25-03-2010 21:01]
ВВЕДЕНИЕ. 3 ГЛАВА 1 ОБЩАЯ СТРАТЕГИЯ И ТАКТИКА ВНУТРЕННЕГО УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 6 1.1. ПОЛИТИКА ОРГАНИЗАЦИИ. 6 1.2. КАДРОВАЯ СТРАТЕГИЯ 7 1.3. ЭТАПЫ ПОСТРОЕНИЯ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ 11 1.4. КАДРОВЫЕ
Предмет: Менеджмент