1. Видыделового общения. 2. Гуманист.психология. Теориясамоактуализации. 6. Типология партнеров попсихологич. ф-циям.   9. Документирование в д.о.:служебные записки и визитные карточки. 11. Межличностные отношения

1. Дайте общую характеристику маржинализма.
2. Раскройте суть теории народонаселения Т. Р. Мальтуса.
3. Тест. Установите соответствие:
1. Маржинализм
2. Монетаризм
3. Неоклассический

Бабаева А.В. Мамина Р.И. Маркова О.Ю. Философия общения (законы, правила и нормы деловых коммуникаций)  Содержание  Введение. Раздел 1. Организационное поведение. 1. Деловое общение: содержание, структура,

Введение 3
Глава 1. Предложение денег и факторы его определяющие. Денежные агрегаты 4
Глава 2. Неоклассическая и кейнсианская модели спроса на
деньги. Равновесие на денежном рынке 11
Глава 3.

Введение 3  1. Состав документации кадровой службы 5 2. Содержание и порядок оформления документов, регламентирующих действие персонала и документов по учёту кадров 6 3. Приказы по личному составу – порядок их

1. Договор купли-продажи. Общие понятия 3 2. Вариант 29 Тема. Договор займа 9 3. Вариант 27 Тема. Полная материальная ответственностьрабочих и служащих 9 4. Тесты 11
5. Список литературы 16

ВВЕДЕНИЕ 3
1 ПОНЯТИЕ И СОДЕРЖАНИЕ ДЕНЕЖНОЙ СИСТЕМЫ 5
1.1 Понятие денежной системы 5
1.2 Характеристика и элементы денежной системы 8
2 КЛАССИФИКАЦИЯ ДЕНЕЖНЫХ СИСТЕМ 16
2.1

1. Понятие денежно-кредитной политики, ее цели, теории, лежащие в ее основе 3
2. Методы реализации денежно-кредитной политики 7
3. Цели и методы денежно-кредитной политики Банка России 20
Список

Введение стр.3
1. Государственный бюджет: понятие и структура стр.4
2. Причины дефицита государственного бюджета и методы его преодоления стр.9
3. Три концепции балансирования государственного

Введение 3 стр.
1. Общие положения о договоре подряда 4-7стр
2. Элементы договора подряда 8-15стр.
3. Содержание договора подряда 16-20стр.
4. Ответственность за нарушение договора подряда