Организационное поведение
|
ИНФОРМАЦИЯ
|
|
|
Вид работы:
|
Контрольная работа
|
|
Дисциплина:
|
|
|
ВУЗ:
|
|
|
Город, год:
|
2020
|
|
Уникальность:
|
% по системе
|
1. Краткая характеристика организации 4
2. Организационная структура организации 9
3. Управление в строительной компании 11
4. Коммуникации в организации 14
5. Проявление законов организации 16
6. Развитие организации 18
Заключение 20
Список литературы 21
Дата изготовления: июнь 2020 года.
ВУЗ: Финансовый университет при Правительстве РФ.
Работа сделана на примере строительной компании «СЕЛФ» (г. Барнаул).
Основной вид деятельности - строительство жилых и нежилых зданий.
Сделаны SWOT-анализ и PEST-анализ.
Цель работы – проанализировать законы организации на примере деятельности на примере строительной компании «СЕЛФ».
Поставленная цель определила решение следующих задач:
1. Дать характеристику организации
2. Провести анализ организационной структуры управления
3. Описать особенности управления в организации
4. Дать оценку коммуникации в организации
5. Описать проявление законов организации
6. Рассмотреть возможности развития организации
Объект исследования - ООО «СЕЛФ».
Предмет исследования - законы развития организации.
Методы исследования – наблюдение, описание, хронологический, метод анализа.
Для написания работы использованы учебники и учебные пособия по теории организации.
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
Уникальность работы по Antiplagiat.ru на 22.11.2021 г. составила 70%
|
КУПИТЬ РАБОТУ
|
| СТОИМОСТЬ РАБОТЫ:
|
200 руб.
|
| - Введите нужную сумму и нажмите на кнопку "Перевести"
|
|
| - После оплаты отправьте СКРИНШОТ ОПЛАТЫ и ССЫЛКУ НА РАБОТУ на почту Studgold@mail.ru
|
|
| - После проверки платежа файл будет выслан на вашу почту в течение 24 ЧАСОВ.
|
|
| - Если цена работы не указана или менее 100 руб., то цену необоходимо уточнить в службе поддержки и только потом оплачивать.
|
|
| ПОДДЕРЖКА: |
Studgold@mail.ru
|
Минимальная длина комментария - 50 знаков. комментарии модерируются
|
СМОТРИТЕ ТАКЖЕ
|
Принципы и задачи организационного аудита [07-01-2012 17:12]
Введение 3 1. Понятие аудита и аудиторской деятельности. Виды аудита, их краткая характеристика 4 2. Особенности и задачи организационного аудита 7 3. Основные принципы
Предмет: Теория организации
Характеристика законов организации 2 уровня. Понятие и роль коммуникации в организации. Виды организационных коммуникаций Вариант 6 [14-03-2010 17:51]
1. Характеристика законов организации 2 уровня
Введение
1.1. Закон информированности-упорядоченности;
1.2. Закон единства анализа и синтеза;
1.3. Закон композиции и
Введение
1.1. Закон информированности-упорядоченности;
1.2. Закон единства анализа и синтеза;
1.3. Закон композиции и
Предмет: Теория организации
Специфические законы и принципы организации [11-11-2021 00:02]
Введение3 1 Теоретические основы специфических законов и принципов организации5 1.1 Сущность специфических законов и принципов организации5 1.2 Закон информированности-упорядоченности как
Предмет: Теория организации
Шпаргалка (шпора) по Теории организации [08-05-2016 21:45]
1. Теория организации. Понятие организации, социальная организация. 2. Подходы к анализу организации 3. Модели 4. Понятие системы, ее признаки. 5. Законы организации 6. Закон самосохранения 7. Закон
Предмет: Теория организации
Понятие коммуникации и ее значение в организации [21-12-2021 18:31]
Введение3 1 Теоретические аспекты коммуникации в организационном процессе5 1.1 Понятие и сущность коммуникации5 1.2 Проблемы в организационных коммуникациях и способы их решения7 2 Анализ внутренних
Предмет: Теория организации
Организационная культура в компании. Система ценностей и приоритета организации [10-11-2010 09:53]
Введение 3 Глава 1. Сущность организационной культуры 5 1.1. Понятие организационной культуры 5 1.2. Структура организационной культуры 7 1.3. Содержание организационной культуры 9 1.4. Формирование
Предмет: Теория организации
