Социально-психологический климат в коллективе, уровень конфликтности и разработка мероприятий по совершенствованию работы организации
| ИНФОРМАЦИЯ | |
| Вид работы: | Контрольная работа  | 
| Дисциплина: | |
| ВУЗ: | |
| Город, год: |  2023 | 
| Уникальность: | 85 % по системе Антиплагиат  | 
1.Общая оценка социально-психологического климата в организации ООО «Жешартский ЛПК» 4
2. Наличие конфликтных ситуаций в ООО «Жешартский ЛПК» 9
3. Анализ конкретной конфликтной ситуации 12
4.Рекомендации по оптимизации социально-психологического климата 14
Заключение 18
Список использованных источников 20
Период изготовления: март 2023 года.
Предмет: Лидерство и управление командой.
Учебное заведение: неизвестно.
Объект исследования- ООО «Жешартский ЛПК» . Это одно из крупнейших предприятий лесной промышленности Республики Коми.
Текст работы имеет одинарный межстрочный интервал.
Оригинальность работы по Антиплагиат.ру (бесплатный) составила 85%.
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
| КУПИТЬ РАБОТУ | 
| СТОИМОСТЬ РАБОТЫ: | 450 руб. | 
| - Введите нужную сумму и нажмите на кнопку "Перевести" | |
| - После оплаты отправьте СКРИНШОТ ОПЛАТЫ и ССЫЛКУ НА РАБОТУ на почту Studgold@mail.ru | |
| - После проверки платежа файл будет выслан на вашу почту в течение 48 ЧАСОВ. | |
| - Если цена работы не указана или менее 300 руб., то цену необоходимо уточнить в службе поддержки и только потом оплачивать. | |
| ПОДДЕРЖКА: | Studgold@mail.ru | 
 
           
            
            
            
						
						Минимальная длина комментария - 50 знаков. комментарии модерируются
					
					
				| СМОТРИТЕ ТАКЖЕ | 
        Регулирование конфликтов в деятельности организации (на примере ЗАО «Татсве») [29-12-2010 17:25]
        
ВВЕДЕНИЕ 3  I. ТЕОРЕТИЧЕКАЯ ЧАСТЬ 1.1. Понятие конфликта и его виды 12 1.2. Причины возникновения конфликтов 17 1.3. Предотвращение конфликтов 30 1.4. Разрешение конфликтной ситуации и конфликта
        Предмет: Управление персоналом
 
    
        Отчет об производственной практике (ГБУ «Жилищник района Южнопортовый» (г. Москва)) [22-10-2022 00:42]
        
Введение 3 1. Анализ морально-психологического климата в организации 4 2. Анализ работы команд, реализующих основную деятельность 15 3. Анализ стратегии развития организации 18 4. Анализ стилей
        Предмет: Управление персоналом
 
    
        Значение профессионального отбора и производственного обучения в условиях перехода к рыночным отношениям [30-05-2023 13:13]
        
Введение 3 1 Роль профессионального отбора работников в системе управления персоналом 5 2 Влияние производственного обучения на результаты работы предприятия в современных условиях 9 Заключение 15
        Предмет: Управление персоналом
 
    
        Контрольная работа по Управлению персоналом Вариант 21 [09-04-2014 17:15]
        
Теоретический вопрос 3 Управление карьерой как одно из ведущих направлений программы развития персонала организации. Как осуществляется управление карьерой сотрудников Вашей организации? Контрольные
        Предмет: Управление персоналом
 
    
        Взаимосвязи показателей оценки деятельности персонала [07-01-2023 07:58]
        
Период изготовления: июнь 2021 год. ВУЗ: Иркутский государственный университет путей сообщения. Есть аннотация и ключевые слова. Текст работы имеет одинарный межстрочный интервал (требование
        Предмет: Управление персоналом
 
    
        Решение проблем профессионализации управления персоналом [20-10-2022 16:03]
        
Введение…………………………………………………………………. Раздел 1. Теоретические основы профессионализации управления в организации……………………………………………………………… 5 6 1.1. Сущность и понятие профессионализации управления в
        Предмет: Управление персоналом
 
    
