Создать акаунт


БАНК РАБОТ » Статистика » Статистическое изучение заработной платы Вариант 10 (ВЗФЭИ)

Статистическое изучение заработной платы Вариант 10 (ВЗФЭИ)

14 дек 2010, 21:54
1 096
0
| Жалоба
ИНФОРМАЦИЯ
Вид работы:
Курсовая работа
Дисциплина:
ВУЗ:
Город, год:
Архангельск 2008
Уникальность:
не определен % по системе Антиплагиат
Введение 3
1.     Теоретическая часть
1.1.  Понятие, сущность ифункции заработной платы 4
1.2.  Виды, формы и система оплатытруда 7
1.3.  Составфонда заработной платы 10
1.4.  Показателиуровня и динамики заработной платы 14
2. Расчётная часть 19
3. Аналитическая часть 46
Заключение 51
Список используемой литературы 52

Целью курсовой работы является статистическое изучение заработной платы. Для осуществления этой цели необходимо выполнить следующие задачи. Во-первых, необходимо рассмотреть структуру фонда заработной платы, систему оплаты труда. Сформулировать основные функции заработной платы. Определить виды и формы оплаты труда. Во-вторых, рассмотреть основные показатели уровня и динамики заработной платы и вывести основные формулы. Эти вопросы рассмотрены мной в теоретической части курсовой работы
Расчетная часть представляет собой решение задач различного типа с использованием методики и технологии проведения статистических расчетов, изложенных в теоретической части курсовой работы.
 В аналитической части данной работы приведены статистические исследования с применением компьютерной техники (MS Excel) и методов, освоенных при выполнении расчетной части задания. В качестве статистического материала были использованы фактические данные Федеральной службы государственной статистики

2. Расчетная часть
 
При проведении статистического наблюдения за деятельностью предприятий одной из отраслей промышленности в отчётном году получены выборочные данные о фонде заработной платы и среднесписочной численности работников по 30-ти предприятиям (выборка 20%-ная механическая).
В проводимом статистическом исследовании предприятия выступают как единицы выборочной совокупности. Генеральную совокупность образуют все предприятия отрасли. Анализируемыми признаками изучаемых единиц совокупности являются Фонд заработной платы и Среднесписочная численность работников предприятия.
Выборочные данные представлены в табл.1.
 
Таблица 1
Исходные данные
 
№ предприятия п/п
Фонд
заработной
платы,
 млн. руб.
Средне -
списочная
численность
работников
 чел.
№ предприятия п/п
Фонд
заработной
платы,
 млн. руб.
Средне -
списочная
численность
работников
 чел.
1
11,340
162
16
11,502
162
2
8,112
156
17
16,356
188
3
15,036
179
18
12,792
164
4
19,012
194
19
17,472
192
5
13,035
165
20
5,850
130
6
8,532
158
21
9,858
159
7
26,400
220
22
11,826
162
8
17,100
190
23
18,142
193
9
12,062
163
24
8,848
158
10
9,540
159
25
13,944
168
11
13,694
167
26
23,920
208
12
21,320
205
27
13,280
166
13
16,082
187
28
22,356
207
14
10,465
161
29
10,948
161
15
4,320
120
30
15,810
186
 
Задание 1
По исходным данным (табл.1) необходимо выполнить следующее:
  1. Построить статистический ряд распределения предприятий по среднегодовой заработной плате, образовав, пять групп с равными интервалами.
  2. Построить графики полученного ряда распределения. Графически определить значения моды и медианы.
  3. Рассчитать характеристики интервального ряда распределения: среднюю арифметическую, среднее квадратическое отклонение, коэффициент вариации.
  4. Вычислить среднюю арифметическую по исходным данным, сравнить её с аналогичным показателем, рассчитанным в п. 3 для интервального ряда распределения. Объяснить причину их расхождения.
Сделать выводы по результатам выполнения Задания 1.
КУПИТЬ РАБОТУ
СТОИМОСТЬ РАБОТЫ: 
 200 руб.
- Введите нужную сумму и нажмите на кнопку "Перевести"
- После оплаты отправьте СКРИНШОТ ОПЛАТЫ и ССЫЛКУ НА РАБОТУ на почту Studgold@mail.ru
- После проверки платежа файл будет выслан на вашу почту в течение 24 ЧАСОВ.
- Если цена работы не указана или менее 100 руб., то цену необоходимо уточнить в службе поддержки и только потом оплачивать.
ПОДДЕРЖКА: 
Studgold@mail.ru
Комментарии
Минимальная длина комментария - 50 знаков. комментарии модерируются
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.
СМОТРИТЕ ТАКЖЕ


Студворк — интернет-сервис помощи студентам