ИНТЕРНЕТ-МАГАЗИН ГОТОВЫХ РАБОТ ДЛЯ СТУДЕНТОВ |

ИНТЕРНЕТ-МАГАЗИН ГОТОВЫХ РАБОТ ДЛЯ СТУДЕНТОВ |
НОВЫЕ РАБОТЫ
|
2011
|
Управление конфликтом как функция руководства Вариант 12[ ]Дата: 09-05-2011
Предмет: Управление персоналом
Цена:
Введение 2 1. Конфликты и их виды 3 2. Причины конфликтов и управление конфликтной ситуацией 8 Заключение 15 Литература 16 Уфа 2011
|
2011
|
Инвестиционная полтика кредитно-финансовых институтов на рынке ценных бумаг Вариант 19[ ]Дата: 09-05-2011
Предмет: Рынок ценных бумаг
Цена:
Введение 3 Задание - 1 1. Общая характеристика инвестиций 4 2. Инвестиционная политика банков 5 3. Специализированные небанковские кредитно-финансовые институты 10 4. Инвестиционно - банковский
|
2011
|
Методика аудиторской проверки расчетов с покупателями и заказчиками[ ]Дата: 09-05-2011
Предмет: Аудит
Цена:
ВВЕДЕНИЕ стр. 3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АУДИТА РАСЧЕТОВ С ПОКУПАТЕЛЯМИ И ЗАКАЗЧИКАМИ стр. 5 1.1. Особенности учета и типичные нарушения расчетов с покупателями и заказчиками. 1.2. Цели, задачи и
|
2011
|
Организация и методика проведения аудиторской проверки расчетов с персоналом по оплате труда[ ]Дата: 09-05-2011
Предмет: Аудит
Цена:
1. Характеристика объекта проверки, общий план аудита 3 2. Аудиторские процедуры проверки расчетов с персоналом по оплате труда 14 3. Методика составления рабочего документа аудитора 26 4. Часть аудиторского
|
2011
|
Шпаргалка: Ответы по финансовому менеджменту к экзамену[ ]Дата: 08-05-2011
Предмет: Финансовый менеджмент
Цена:
Финансовый менеджмент как научная дисциплина Бюджет ден.средств и его роль Управление товарными запасами Формула Дюпона и особенности ее использования в финансовом анализе Управление дебиторской задолженностью
|
2011
|
Лабораторная работа по Оценке и анализу рисков[ ]Дата: 08-05-2011
Предмет: Оценка и анализ рисков
Цена:
Расчет доходности портфеля Расчет премии за риск
|
2011
|
Контрольная работа по Организационному поведению Вариант 2[ ]Дата: 07-05-2011
Предмет: Управление персоналом
Цена:
Контрольная работа с использованием компьютерной обучающей программы на тему: Предмет, цель, задачи и методологические особенности организационного поведения как прикладной науки 1.Теоретический вопрос. Предмет, цель,
|
2011
|
Поведенческий маркетинг[ ]Дата: 07-05-2011
Предмет: Управление персоналом
Цена:
Введение 2 Сущность поведенческого маркетинга 3 Контрольные тестовые задания 17 Заключение 18 Список использованной литературы 20
|
2011
|
Контрольная работа по Организационному поведению Вариант 7[ ]Дата: 07-05-2011
Предмет: Управление персоналом
Цена:
Введение 3 1. Теоретический вопрос: Личность в современной организации 4 1.1 Понятие личности и условия ее формирования 4 1.2 Свойства личности 6 1.3 Характер и его внешнее проявление 9 Заключение 13 2. Задание
|
2011
|
Затраты на производство и реализацию продукции (тема 4, вариант 2.2)[ ]Дата: 07-05-2011
Предмет: Финансы организаций
Цена:
Введение 3 1. Планирование себестоимости производства и реализации продукции предприятия 6 1.1. Понятие себестоимости и ее виды 6 1.2. Планирование затрат на производство и реализацию продукции 14 2. Источники
|