Правовые аспекты открытия и регистрации, ликвидации фирмы. Прием на работу, увольнение, оформление документации
|
ИНФОРМАЦИЯ
|
|
|
Вид работы:
|
Реферат
|
|
Дисциплина:
|
|
|
ВУЗ:
|
нет данных
|
|
Город, год:
|
2019
Город не был указан
|
1 Правовые аспекты открытия и регистрации, ликвидации фирмы 4
1.1 Правовые аспекты открытия и регистрации фирмы 4
1.2 Правовые аспекты ликвидации фирмы 7
2 Прием на работу, увольнение, оформление документации 12
2.1 Порядок приема на работу и его документального оформления 12
2.2 Порядок увольнения и его документального оформления 14
Заключение 17
Список литературы 18
Предмет: Основы экономики (Тема № 8).
ВУЗ: Югорский Государственный Университет.
Сделан в январе 2019 года.
Текст работы имеет шрифт размером 12 пунктов (требование заказчика).
Цель работы – исследование правовых основ создания, ликвидации фирмы, а так же порядка приема и увольнения сотрудников и их документальное оформление.
Основными задачами работы, исходя из поставленной цели, являются:
- рассмотрение правовых основ создания, ликвидации фирмы;
- исследование порядка приема и увольнения сотрудников и их документального оформления.
Объект исследования работы – правовое регулирования деятельности юридических лиц.
Предмет исследования работы – процесс создания и ликвидации фирмы, приема и увольнения сотрудников.
Теоретической основой исследования является научная и учебная литература в области изучения правового регулирования деятельности юридических лиц.
Методами, применяемыми в исследовании, являются: анализ литературных источников, сравнительно–сопоставительный метод, обобщения, описания и другие методы научного познания.
Нормативную основу исследования составляют федеральные законы и положения, посвященные правовому регулированию деятельности юридических лиц в РФ.
Работа состоит из введения, двух глав, четырех параграфов, заключения, списка литературы.
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
Уникальность работы по Antiplagiat.ru на 05.10.2021 г. составила 67%.
| СТОИМОСТЬ РАБОТЫ: | 200 руб. |
| - Введите стоимость работы и нажмите на "Перевести" | |
| - После оплаты отправьте СКРИНШОТ ОПЛАТЫ и ССЫЛКУ НА РАБОТУ на почту support@studgold.ru и ждите файл на вашу почту. | |
| - Если цена не указана или менее 500 руб., то уточните цену на support@studgold.ru и только потом оплачивайте. | |
Минимальная длина комментария - 50 знаков. комментарии модерируются
|
СМОТРИТЕ ТАКЖЕ
|
Оформление приема на работу Вариант 37 [06-05-2010 20:03]
Введение 2 1. Подача заявления ианкетирование при приеме на работу.4 2. Трудовой договор. 5 3. Приказ о приеме на работу. 8 4. Личнаякарточка и трудовая книжка работника. 9 Заключение 12 Литература 14
Предмет: Право
Защита прав кредиторов при реорганизации и ликвидации корпорации [08-06-2016 21:34]
Введение 3 1.Правовое регулирование реорганизации и ликвидации корпорации 4 1.1 Реорганизация юридического лица 4 1.2 Ликвидация юридического лица 10 2. Защита прав кредиторов при реорганизации и
Предмет: Право
Применение дисциплинарного взыскания в виде увольнения [07-05-2014 11:35]
Введение 3 Глава 1. Дисциплинарный проступок и дисциплинарное взыскание 5 1.1. Дисциплинарный проступок как основание дисциплинарной ответственности 5 1.2. Основания расторжения трудового договора
Предмет: Право
Шпаргалка по Хозяйственному праву [23-05-2011 14:22]
1.Хозяйственное право: сущность, предмет и основныекатегории. 2.Понятие предпринимательской деятельности. 3.Принципы и методы хозяйственного права. 4.Понятие и виды источников хозяйственного права.
Предмет: Право
Институт приемной семьи: правовые аспекты [28-10-2021 23:13]
ВВЕДЕНИЕ 3 1 ПРАВОВАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ИНСТИТУТА ПРИЕМНОЙ СЕМЬИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 5 1.1. Формы воспитания детей, оставшихся без попечения родителей 5 1.2 История развития приемной семьи в России 6
Предмет: Право

