Социальный конфликт (ситуация 2, СИБИТ)
ИНФОРМАЦИЯ
|
|
Вид работы:
|
Контрольная работа
|
Дисциплина:
|
|
ВУЗ:
|
|
Город, год:
|
2020
|
Уникальность:
|
% по системе
|
1) этапы конфликта,
2) структурные элементы конфликтного взаимодействия.
3) Проследите, как меняются эти элементы от этапа к этапу.
4) Подумайте, одна или несколько конфликтных линий могут быть выявлены в данной ситуации? Охарактеризуйте их.
5) Можно ли было избежать эскалации конфликта? Если да, то что для этого нужно было сделать или наоборот, не делать?
Ситуация 2. Шло совещание, на котором подводились итоги соревнования за год среди предприятий общественного питания. По всем показателям на первое место претендовала столовая № 3. Возражения были только у молодого специалиста инженера-кулинара Евдокимова, сообщившего, что проведенные им на днях анализы в столовой № 3 выявили серьезные нарушения, связанные с недовложением продуктов и нарушением технологии. Выступление Евдокимова вызвало негодование директора столовой № 3 Широковой, уже немолодой, но энергичной женщины с большим опытом работы. «Как Вам не стыдно, - обрушилась она на Евдокимова, - использовать свое служебное положение для сведения личных счетов». А комиссии пояснила: «Моя столовая – ближайшая к управлению, и Евдокимов часто заходил к нам обедать. Но в перерыв очереди всегда большие, поэтому он обедал у меня в кабинете, я сама его обслуживала. Но однажды, месяца два назад, я не могла его обслужить, и попросила пообедать в зале. Он, как видите, затаил обиду. Его анализам я не верю. У нас всегда аккуратно говорят, я сама бываю на закладке продуктов». 3
Список литературы 7
Дата изготовления: июнь 2020 года.
ВУЗ: Сибирский институт бизнеса и информационных технологий.
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
Уникальность работы по Antiplagiat.ru на 15.11.2021 г. составила 77%.
КУПИТЬ РАБОТУ
|
СТОИМОСТЬ РАБОТЫ:
|
250 руб.
|
- Введите нужную сумму и нажмите на кнопку "Перевести"
|
|
- После оплаты отправьте СКРИНШОТ ОПЛАТЫ и ССЫЛКУ НА РАБОТУ на почту Studgold@mail.ru
|
|
- После проверки платежа файл будет выслан на вашу почту в течение 24 ЧАСОВ.
|
|
- Если цена работы не указана или менее 100 руб., то цену необоходимо уточнить в службе поддержки и только потом оплачивать.
|
|
ПОДДЕРЖКА: |
Studgold@mail.ru
|
Минимальная длина комментария - 50 знаков. комментарии модерируются
СМОТРИТЕ ТАКЖЕ
|
Шпаргалка по конфликтологии [11-07-2015 14:52]
1. Возможности практической работы с конфликтом. 2. Возникновение конфликта. 3. Детерминация конфликта. Классификация причин конфликта. 4. Динамика социальных конфликтов. 5. Классификация
Предмет: Конфликтология
Шпаргалка по Конфликтологии [29-12-2015 08:27]
1. Возможности практической работы с конфликтом. 2. Возникновение конфликта. 3. Детерминация конфликта. Классификация причин конфликта. 4. Динамика социальных конфликтов. 5. Классификация
Предмет: Конфликтология
Шпаргалка по Конфликтологии [21-01-2015 02:41]
1. Основные подходы к пониманию предмета конфликтологии. 2. Объект и задачи конфликтологии. 3. Становление конфликтологии как науки. 4. Основные принципы исследования конфликтологии. 5. Применение
Предмет: Конфликтология
Конфликтология (ОмГУ) [02-03-2022 14:37]
Задания по теме: «Введение в конфликтологию» Социологическое изучение конфликта: основные подходы и результаты Направление Представители Основные идеи Достоинства Недостатки Психологическое изучение
Предмет: Конфликтология
Шпаргалка по Конфликтологии [25-05-2014 16:36]
Объективные и субъективные причины кон-та. Типы конфликтных ситуаций. Динамика конфликта. Формулы конфликта. Зависимость конфликта от конфликтогенов. Понятие трансакции и её типы. Конфликты и
Предмет: Конфликтология
Шпаргалка по Конфликтологии [18-03-2016 14:09]
1. Конфликтология и ее задачи 2. Методы исследования конфликтов. 3. Понятие конфликта 4. Типология конфликтов 5. Функции конфликтов 6. Процессы развития конфликта 7. Структура конфликта 8.
Предмет: Конфликтология