Формирование кадрового резерва как одна технологий кадровой работы в система государственной (муниципальной) службы
ИНФОРМАЦИЯ
|
|
Вид работы:
|
Курсовая работа
|
Дисциплина:
|
|
ВУЗ:
|
|
Город, год:
|
2019
|
Уникальность:
|
% по системе
|
1.1 Сущность формирования кадрового резерва 5
1.2. Правовые основы формирования кадрового резерва государственной и муниципальной службы 9
Выводы по 1 главе 14
2. Причины и порядок формирования кадрового резерва государственной и муниципальной службы 15
2.1. Причины формирования кадрового резерва 15
2.2. Кадровые технологии формирования кадрового резерва 21
Заключение 27
Выводы по 2 главе 25
Список использованных источников и литературы 29
Список сокращений 31
Сделана в январе 2019 года.
ВУЗ: Омский государственный педагогический университет.
Работа носит теоретический характер, хорошо подойдет в качестве первой главы диплома.
Объектом работы выступают общественные отношения, складывающиеся в процессе формирования кадрового резерва государственной и муниципальной службы.
Предмет работы составляют законодательные нормы, регламентирующие процесс формирования кадрового резерва в государственных и муниципальных органах, научная и специальная литература по теме исследования.
Целью работы является комплексное исследование порядка формирования кадрового резерва как одна технологий кадровой работы в система государственной (муниципальной) службы.
Исходя из поставленной цели в работе определены следующие задачи:
- изучить сущность формирования кадрового резерва;
- рассмотреть правовые основы формирования кадрового резерва государственной и муниципальной службы;
- раскрыть причины формирования кадрового резерва;
- проанализировать кадровые технологии формирования кадрового резерва.
Методы работы. В ходе работы применялись такие методы, как диалектический, формальный, системный, структурный, логический, методы анализа и синтеза и другие.
Структура работы. Работа состоит из введения, двух глав, включающих четыре параграфа, заключения и списка использованной литературы.
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
Оригинальность работы по Antiplagiat.ru на 29.10.2020 г. составила 67%.
КУПИТЬ РАБОТУ
|
СТОИМОСТЬ РАБОТЫ:
|
400 руб.
|
- Введите нужную сумму и нажмите на кнопку "Перевести"
|
|
- После оплаты отправьте СКРИНШОТ ОПЛАТЫ и ССЫЛКУ НА РАБОТУ на почту Studgold@mail.ru
|
|
- После проверки платежа файл будет выслан на вашу почту в течение 24 ЧАСОВ.
|
|
- Если цена работы не указана или менее 100 руб., то цену необоходимо уточнить в службе поддержки и только потом оплачивать.
|
|
ПОДДЕРЖКА: |
Studgold@mail.ru
|
Минимальная длина комментария - 50 знаков. комментарии модерируются
СМОТРИТЕ ТАКЖЕ
|
Совершенствование кадрового обеспечения государственной и/или муниципальной службы [03-03-2022 23:16]
Введение 4 1. Теоретические аспекты эффективной организации кадрового обеспечения государственной службы 7 1.1. Основы кадрового планирования 7 1.2. Нормативно-правовое обеспечение государственной
Предмет: Государственное и муниципальное управление
Институт муниципальной службы: основные направления развития и совершенствования (на материале МО г. Астрахань) [27-02-2019 22:06]
Введение 3 Глава 1 Особенности становления института муниципальной службы в Российской Федерации 6 1.1 Правовое регулирование института муниципальной службы в Российской Федерации 6 1.2 Организация
Предмет: Государственное и муниципальное управление
Конкурсные процедуры на государственной гражданской (или муниципальной) службе [04-03-2022 23:06]
Введение 3 1 Принципы и правовые основы конкурсного отбора на должности государственной гражданской (или муниципальной) службы 5 2 Анализ практики конкурсных процедур в российской системе
Предмет: Государственное и муниципальное управление
Этика государственной и муниципальной службы (Вариант 13) [26-12-2021 21:22]
Введение3 1 Характеристика ведущих нравственных принципов государственного служащего4 2 Административная этика как профессиональная этическая система государственной и муниципальной службы: предмет и
Предмет: Государственное и муниципальное управление
Оптимизация системы муниципальной службы в субъекте федерации (на примере конкретного субъекта РФ [18-12-2019 10:09]
ВВЕДЕНИЕ 3 Глава 1 Теоретические и нормативно-правовые основы муниципальной службы и местного самоуправления 5 1.1 Понятие и сущность муниципальной службы 5 1.2. Нормативно-правовые основы
Предмет: Государственное и муниципальное управление
Особенности государственной и муниципальной службы в Российской Федерации [06-11-2021 00:26]
ВВЕДЕНИЕ3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ВОПРОСЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ6 1.1 Эволюция взглядов и подходов по вопросам государственной и муниципальной службы6 1.2
Предмет: Государственное и муниципальное управление