Разработка и использование бестарифных систем оплаты труда

ИНФОРМАЦИЯ
Вид работы:	Курсовая работа
Дисциплина:	Экономика предприятия
ВУЗ:
Город, год:	Дзержинск 2018
Уникальность:	92 % по системе eTXT

ПОВЫСИТЬ УНИКАЛЬНОСТЬ ТЕКСТА

ПОМОЩЬ В НАПИСАНИИ РАБОТЫ

ВВЕДЕНИЕ 1-3 стр.
Глава 1. Теоретические аспекты применения бестарифной системы оплаты труда на предприятии 3 стр.
1.1 Понятие заработной платы и принципы ее организации 3-10 стр.
1.2 Бестарифная модель оплаты труда и ее особенности 10-15 стр.
1.3 Достоинства и недостатки применения бестарифной системы оплаты труда 15-18 стр.
Глава 2. Разработка и внедрение бестарифной системы оплаты труда в ПАО «Тайга» 19 стр.
2.1 Краткая характеристика ПАО «Тайга» 19-21 стр.
2.2 Внедрение бестарифной системы оплаты труда в ПАО «Тай-га» 21-28 стр.
2.3 Расчет заработной платы в условиях бестарифной системы оплаты труда в ПАО «Тайга» 28-32 стр.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 33-34 стр.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 35 стр.
Приложение 1 36 стр.
Приложение 2 37 стр.

Объект исследования — система оплаты труда предприятия «ПАО Тайга».
Предмет исследования — бестарифная система оплаты труда.
Цель курсовой работы — исследование бестарифной системы оплаты труда на современном предприятии.
Задачи курсовой работы:
— исследовать понятие и принципы организации заработной платы.
— изучить особенности бестарифной системы оплаты труда;
— рассмотреть достоинства и недостатки бестарифной системы оплаты труда;
— охарактеризовать деятельность предприятия;
— провести анализ оплаты труда на предприятии;
— на основе анализа дать свою рекомендации

КУПИТЬ РАБОТУ

СТОИМОСТЬ РАБОТЫ:	300 руб.
- Введите нужную сумму и нажмите на кнопку "Перевести"
- После оплаты отправьте СКРИНШОТ ОПЛАТЫ и ССЫЛКУ НА РАБОТУ на почту Studgold@mail.ru
- После проверки платежа файл будет выслан на вашу почту в течение 24 ЧАСОВ.
- Если цена работы не указана или менее 100 руб., то цену необоходимо уточнить в службе поддержки и только потом оплачивать.
ПОДДЕРЖКА:	Studgold@mail.ru