2015

Введение.(3) Глава 1.Коммуникации в организациях.(4) 1.1.Сущность коммуникаций и их основные особенности; структура общения.(4) 1.2.Основные виды коммуникаций, процесс коммуникаций .(15) Глава

Курсовая работа
Самара 2015

Подробнее…

2015

Введение 3 1. Особенности и содержание деятельности современного менеджера 5 1.1. Сущность работы менеджера 5 1.2. Основные пути саморазвития и самопознания менеджера 11 1.3. Самоменеджмент как

Контрольная работа СГЭУ
Самара 2015

Подробнее…

2015

Введение  3 1.    Мотивация и стимулирование трудовой деятельности персонала 4  2.    Общая характеристика организации 16 3.    Рекомендации по внедрению

Контрольная работа

Подробнее…

2015

Введение 3 1. Сущность творческого потенциала работника 4 2. Развитие творческого потенциала персонала 7 3. Стратегия компании 13 Заключение 17 Деловая ситуация 18 «Детский сад» Музыкальный

Контрольная работа

Подробнее…

2014

Введение 3 Теоретическая часть 4 Использование творческого потенциала персонала организации как конкурентное преимущество Конкретная деловая ситуация 14 В организации ООО «Корпус Групп Урал»

Контрольная работа

Подробнее…

2014

ВВЕДЕНИЕ 3 1. КОНФЛИКТЫ. ВИДЫ КОНФЛИКТОВ И ПРИЧИНЫ ИХ ВОЗНИКНОВЕНИЯ 4 2. УПРАВЛЕНИЕ КОНФЛИКТНЫМИ СИТУАЦИЯМИ 8 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 14 ДЕЛОВАЯ СИТУАЦИЯ 15 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 18   ДЕЛОВАЯ

Контрольная работа
Челябинск 2014

Подробнее…

2014

I. Мотивация. Содержательные теории мотивации. 2 II. Группы: понятие, характеристики, функции. Классификация групп. 11 III. Практическая часть. 16 Приведите пример конфликта в организации. Опишите

Контрольная работа
Омск 2014

Подробнее…

2014

Введение 3 §1. Стиль руководства 4 1.1.Понятие стиля руководства 4 1.2.Виды стилей руководства и их характеристики 5 §2. Диагностика стиля руководства на примере руководителей подразделений отдела

Контрольная работа
Ярославль 2010

Подробнее…

2014

ВВЕДЕНИЕ 3 1. Репутация организации 4 2. Карьерное поведение сотрудников 9 3. Деловая ситуация и вариант ее решения 21  ЗАКЛЮЧЕНИЕ 27 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 29

Контрольная работа
2014

Подробнее…

2013

1.Какими доминантами определяются модели поведения человека в организации 2. Кто является субъектом ОП. 3. Предмет ОП и методы его исследования 4. Какие стереотипы человека работающего сложились в

Шпаргалка

Подробнее…